Publieke Omroep: rol van redactieraden belangrijker dan ooit

Komende donderdag onderhandelen werkgevers- en werknemerspartijen over een nieuwe cao Publieke Omroep. Een van de voorstellen is het in de cao opnemen van richtlijnen om de journalistieke onafhankelijkheid en de positie van redactieraden te versterken. Ook moeten er richtlijnen in de cao komen voor een modelredactiestatuut. Ben je lid van een redactieraad en wil je input leveren of je ervaringen delen, laat het ons weten!

Fotograaf: ANP / Hollandse Hoogte / Marco Okhuizen

De NVJ wil via de cao-onderhandelingen bereiken dat de redactieraden een veel steviger positie krijgen binnen de publieke omroep. Redactieraden moeten voldoende ruimte en middelen krijgen om hun rol te pakken en medezeggenschap goed uit te kunnen oefenen. Wais Shirbaz, hoofd Werkvoorwaarden en secretaris Omroepen: ‘In een tijd van forse bezuinigingen en plannen om het publieke omroepbestel te herzien, is de rol van redactieraden belangrijker dan ooit. Als gekozen medezeggenschapsorgaan bewaken zij de journalistieke onafhankelijkheid, bevorderen zij de kwaliteit en betrouwbaarheid van de programmering en dragen zij bij aan een sociaal veilige werkomgeving. Een sterke redactieraad is daarmee onmisbaar voor een toekomstbestendige publieke omroep.’

Onvoldoende betrokken bij besluitvorming

Er komen regelmatig geluiden van redactieraadleden dat redactieraden onvoldoende worden betrokken bij de besluitvorming die direct de redacties of de programmering raken. Lisa Koetsenruijter, belangenbehartiger Omroepen:  ‘Redactieraden krijgen vaak onvoldoende informatie en tijd voor uitzoekwerk of om met redacties in gesprek te gaan om zo een idee te kunnen vormen over het beleid dat gaat over de inhoud. Ook ervaren veel redactieraden problemen bij het volgen van trainingen, bijvoorbeeld door het bemoeilijken vanwege budget of tijd, of het naar voren schuiven van HR-medewerkers om ook aan deze trainingen deel te nemen, waardoor de vertrouwelijkheid wordt belemmerd.’

De problematiek speelt zich voornamelijk af bij veel landelijke publieke omroepen en minder bij regionale omroepen. ‘Met name bij de landelijke omroepen moet de medezeggenschap nog echt van de grond komen en dat kan niet zonder een stevige verankering in de cao.’

Over het cao-voorstel

Organisaties met redacties van minimaal 14 medewerkers worden verplicht een redactieraad in te stellen als democratisch gekozen vertegenwoordiging van de redactie. De redactieraad wordt goed en tijdig geïnformeerd en krijgt inspraak in besluiten die van invloed zijn op de journalistieke koers, het programmabeleid, de samenstelling van de redactie en het redactiebudget.

Er dienen in de cao richtlijnen te worden opgenomen ter verankering van journalistieke onafhankelijkheid en versterking van de redactieraad. Daarnaast vormt een in de cao verankerd redactiestatuut (zie Modelredactiestatuut Publieke Omroep) de basis voor een gezonde en stabiele werkomgeving voor journalisten en programmamakers. Het stelt hen in staat hun werk uit te voeren zonder vrees voor censuur of ongewenste inmenging. Het garandeert tevens dat de publieke omroep zijn maatschappelijke functie blijft vervullen: het informeren, inspireren en onderwijzen van het publiek op een onafhankelijke en verantwoorde wijze.

Neem gerust contact op

Wais Shirbaz en Lisa Koetsenruijter roepen leden van redactieraden om contact op te nemen als zij vragen hebben of problemen ervaren. Ook kunnen zij terecht bij de NVJ als zij aanvullende punten hebben die de onderhandelaars donderdag mee kunnen nemen tijdens het overleg met de werkgevers.

• Lees ook het voorstel redactieraden en redactiestatuut [pdf] hieronder