Geheugensteuntje: werknemers Uitgeverijbedrijf ontvangen verhoging per 1 januari 2025

Salarisverhoging bij DPG Media, FD Media en Mediahuis: hoe zat het ook alweer?

Na meerdere werkonderbrekingen en een stakingsdreiging heeft de NVJ in december 2024 met DPG Media, FD Media en Mediahuis afspraken kunnen maken over een loon- en tariefsverhoging voor 2024 en 2025. Hierdoor werd een staking in de tweede helft van december vorig jaar afgewend.

De verhogingen zijn per 1 januari 2024 ingegaan: € 240 + 3,5 procent en per 1 januari 2025 volgt een indexatie van 2 procent. Een nominaal bedrag - die € 240 dus - is een vast bedrag in plaats van een percentage. Vooral werknemers met een lager salaris profiteren procentueel meer van een nominaal bedrag. Nog even teruglezen hoe die centen en procenten uitpakten in de salarissen én in de freelance tarieven bij DPG Media en Mediahuis? In een eerder artikel op de NVJ-site hebben wij de nodige rekenvoorbeelden gegeven. 

Wie bij DPG Media, FD Media en Mediahuis werkt, krijgt in januari 2025 2 procent salarisverhoging. Freelancers die voor DPG Media en Mediahuis actief zijn, krijgen dezelfde verhoging op hun tarief doorgevoerd – zo is de afspraak tussen de twee bedrijven en de NVJ.

Het is nu nog koffiedik kijken, maar mocht de inflatie over 2024 boven de 4 procent uitkomen, (daar lijkt het nu nog niet op) dan gaat de NVJ opnieuw om de tafel zitten met DPG Media en Mediahuis.

Salarisverhoging volgens cao Uitgeverijbedrijf

Helaas hebben wij niet voor alle uitgeverijen eenzelfde financiële afspraak kunnen maken. Werknemers bij die bewuste organisaties krijgen echter sowieso volgens de cao Uitgeverijbedrijf een salarisverhoging in januari 2025: bij hen komt er op hun loonstrookje 80 euro (bruto) én 1,5 procent bij.