dagbladen

De NVJ stuurt vandaag een ultimatum aan de dagbladwerkgevers. Zij eist ondermeer een looneis van 2 procent over een looptijd van een jaar, het structureel maken van de auteursrechtvergoeding, een werkgroep seniorendagen en het in stand houden van de nawerking van de minimum pensioenvoorwaarden. Indien de NVJ voor dinsdag 6 december, 12.00 uur geen schriftelijke reactie heeft ontvangen waaruit blijkt dat de werkgevers akkoord gaan, zal er rekening moeten worden gehouden met acties. Lees meer over Ultimatum naar werkgevers

De NVJ stuurt vrijdag 2 december een eindbod met ultimatum voor de CAO Dagblad naar de werkgevers. Vertegenwoordigers van alle krantenredacties kwamen donderdag naar De Observant in Amersfoort om te praten over vervolgstappen na de mislukte onderhandelingen over de nieuwe CAO. De actiebereidheid onder dagbladjournalisten is groot, constateert de NVJ. ‘Dagbladjournalisten zijn geschrokken van de voorstellen van de werkgevers. Ze vinden die “onfatsoenlijk” en “schofferend”’, aldus de NVJ. Lees meer over NVJ stuurt eindbod met ultimatum naar werkgevers

Op donderdag 1 december komen vertegenwoordigers van alle krantenredacties in Amersfoort bijeen om te praten over vervolgstappen na de mislukte onderhandelingen over een nieuwe CAO Dagblad. Het voeren van acties wordt niet uitgesloten. De bijeenkomst wordt uitgerekend op de dag gehouden dat de NVJ een conferentie organiseert over journalistiek vakmanschap en de toekomst van het vak. De dagbladleden hebben inmiddels een toelichting over de mislukte onderhandelingen ontvangen. Lees meer over Donderdag bijeenkomst vervolgstappen na mislukte CAO-onderhandelingen

NVJ en NDP Nieuwsmedia hebben afgelopen vrijdag geen akkoord bereikt over een nieuwe CAO voor Dagbladjournalisten. Na een lange onderhandelingssessie hebben werkgevers – net zoals in april – een eindbod gedaan. Ook dit keer heeft de onderhandelingsdelegatie van de NVJ moeten concluderen dat het bod onvoldoende was. De NVJ vindt het zeer teleurstellend dat er geen resultaat is behaald. Lees meer over Onderhandelingen CAO Dagblad: ‘Het is eronder’

Na ruim negen maanden onderhandelen is het voor de NVJ erop of eronder voor een nieuwe CAO voor Dagbladjournalisten. Vandaag zullen de CAO-onderhandelingen worden hervat. De laatste formele onderhandelingsronde dateert van 26 april van dit jaar. Na vijf keer onderhandelen kwam er een eindbod van de werkgevers. ‘Dit bod stond volledig in het teken van snijden, minderen en inleveren’, aldus dagbladsecretaris Tom Gibcus van de NVJ. ‘Een streep door de auteursrechtenvergoeding, geen goed personeels- en ouderenbeleid, geen pensioenvoorwaarden en ook nog eens totaal geen loonsverhoging. Per saldo dus voor iedereen, jong en oud, een grote achteruitgang.’ Lees meer over Erop of eronder voor de CAO voor Dagbladjournalisten

De vakbonden en TMG hebben een principeakkoord afgesloten over een nieuw Sociaal Plan. Het huidige Sociaal Plan loopt eind dit jaar af. De directie van TMG heeft tijdens een recent overleg voorgesteld het Sociaal Plan ongewijzigd te verlengen. De NVJ en andere bonden hebben daarmee ingestemd. Lees meer over Principeakkoord Sociaal Plan TMG

De sectie Dagblad zal van 28 tot en met 30 november een bezoek brengen aan alle dagbladredacties naar aanleiding van het CAO-overleg op 25 november. ‘Er is een grens aan ons geduld’, zegt dagbladsecretaris Tom Gibcus. Lees meer over ‘Grenzen aan ons geduld’

De herstart van de CAO-onderhandelingen voor dagbladjournalisten is uitgesteld tot 25 november. Aanvankelijk zouden de CAO-partijen op 8 november weer formeel bij elkaar komen. Waar de NVJ verder wil onderhandelen, hebben werkgevers aangegeven meer tijd nodig te hebben om weer aan tafel te gaan. Lees meer over Onderhandelingen CAO Dagblad uitgesteld

Adverteerders willen het liefst dat hun advertenties op redactioneel lijken en juist daardoor staat betrouwbaarheid onder druk. Over de tegengestelde belangen tussen redactie en commercie ging het debat dat donderdag door de sectie Dagblad werd georganiseerd. ‘Een lezer betaalt 300 euro of meer per jaar voor een abonnement. Dan ga je als krant toch niet op dit soort bijlagen gokken?’ Lees meer over ‘Je moet te allen tijde transparant zijn’

De NVJ, FNV KIEM, CNV dienstenbond en De Unie hebben vorige week met de directie van Wegener een principeakkoord bereikt over een sociaal plan. Uitgangspunt van het sociaal plan is het principe van-werk-naar-werk, waarbij de beschikbare middelen ook echt sociaal worden ingezet. Lees meer over Principeakkoord Sociaal Plan Wegener