De freelanceleden werkzaam bij DPG Media die hun stem hebben uitgebracht over de Werkcode DPG Media hebben deze overeenkomst goedgekeurd. De code gaat per 1 juli aanstaande in.
De freelanceleden werkzaam bij DPG Media die hun stem hebben uitgebracht over de Werkcode DPG Media hebben deze overeenkomst goedgekeurd. De code gaat per 1 juli aanstaande in.
Foto: Kim van Dam
De NVJ heeft al haar freelancers werkzaam bij DPG Media gevraagd te stemmen over de Werkcode. 92% van de stemmers heeft voor de Werkcode gestemd. Dat betekent dat deze per 1 juli van kracht wordt.
De Werkcode DPG Media zorgt voor bindende minimumafspraken over de tarieven, die DPG Media voortaan tenminste dient te betalen aan freelance journalisten en fotojournalisten. De NVJ is samen met actieve leden al enkele jaren bezig met het creëren van een gelijk speelveld in de mediasector en is blij dat DPG Media de stap heeft genomen dit te bereiken. DPG Media zet hiermee een nieuwe standaard in de uitgeverijsector: structurele indexering van alle tarieven én tenminste een tarief dat 167% van het cao-loon betreft. Freelancers en medewerkers die onder de cao vallen met hetzelfde werk moeten minimaal hetzelfde verdienen en dat maakt deze afspraak werkelijkheid.
In de nieuwe werkcode bij DPG Media zijn deze belangrijke afspraken vastgelegd:
Milen van Boldrik, secretaris NVJ Zelfstandigen en NVF Fotojournalisten, spreekt van een historische afspraak. ‘We hebben nu echt een stap gezet met DPG Media naar eerlijke tarieven, gekoppeld aan de cao waarbinnen indexatie een vast onderdeel vormt. We zijn blij dat het dat onze achterban dit ook zo ziet en dat hiermee de Werkcode een feit is. Over een jaar staat er een serieuze evaluatie gepland met DPG Media over de Werkcode om te zien of de afspraken ook daadwerkelijk positieve uitwerking hebben”
Lisa Koetsenruijter, secretaris ViP en belangenbehartiger Freelancers: ‘Achter de schermen werken we al jaren voor én met onze leden naar betere voorwaarden en tarieven. Onder meer dankzij de freelancers die samen met ons hun stem hebben laten horen, hebben we nu deze afspraken kunnen maken. Hopelijk inspireert dit ook freelancers en uitgevers op andere plekken.’
Freelance NVJ leden die vragen of opmerkingen hebben over de Werkcode mogen deze richten aan freelance@nvj.nl. Hoewel het overgrote deel ingestemd heeft met deze Werkcode is een klein deel toch sceptisch. Je zorgen of opmerkingen zijn ook welkom op dit email adres. We zullen proberen iedereen te beantwoorden.