Nieuws

#Stopmetpersen Dagbladbazen: waar is het respect voor journalisten? #Kwestievankwaliteit #CAO #NDPNieuwsmedia http://bit.ly/tywiVl Please RT. Met deze tweet startte de NVJ op donderdag 12.00 uur met de acties rond de CAO voor dagbladjournalisten. Dagbladjournalisten worden opgeroepen om het bericht te retweeten en zo mee te werken aan een Twitter-bom. Journalisten laten hiermee hun onvrede over de mislukte CAO-onderhandelingen blijken. ‘Het moet de dagbladbazen duidelijk worden dat het een keer klaar is met de afbraak van de CAO voor dagbladjournalisten’, aldus de NVJ. Lees meer over Dagbladacties zijn begonnen

De werkgevers in de dagbladsector hebben het ultimatum van de NVJ verworpen. De CAO-onderhandelingen liepen vorige week op niets uit, waarna de NVJ een ultimatum stelde. De actiebereidheid onder de dagbladjournalisten is groot. Morgen zullen bij het merendeel van de kranten redactievergaderingen worden gehouden om te overleggen over de huidige situatie en de volgende stappen. De NVJ-site zal dagelijks berichten over de stand van zaken en komende acties. Volg ook het nieuws op Twitter via #nvj of #dagbladacties. Lees meer over Ultimatum verworpen

Bij het Algemeen Nederlands Persbureau (ANP) worden volgend jaar 33 voltijds arbeidsplaatsen geschrapt bij de nieuws- en fotoredactie. Dit is 15 procent van het totale personeelbestand. Het persbureau ontslaat alle fotografen in vaste dienst en werkt in de toekomst nog enkel met freelancers. De NVF vindt het afscheid van de fotografen in vaste dienst een zeer zorgelijke stap. Lees meer over Afscheid vaste fotografen ANP heeft grote gevolgen

De NVJ stuurt vandaag een ultimatum aan de dagbladwerkgevers. Zij eist ondermeer een looneis van 2 procent over een looptijd van een jaar, het structureel maken van de auteursrechtvergoeding, een werkgroep seniorendagen en het in stand houden van de nawerking van de minimum pensioenvoorwaarden. Indien de NVJ voor dinsdag 6 december, 12.00 uur geen schriftelijke reactie heeft ontvangen waaruit blijkt dat de werkgevers akkoord gaan, zal er rekening moeten worden gehouden met acties. Lees meer over Ultimatum naar werkgevers