CAO PuOp: mager werkgeversbod
Eenmalig 1 procent over twee jaar, zo luidde het werkgeversbod tijdens de eerste onderhandelingen over een nieuwe CAO voor Publiekstijdschriften en Opinieweekbladjournalisten (PuOp). De NVJ vindt dit een bijzonder mager bod. Zijzelf heeft ingezet op een structurele loonsverhoging van 1,5 procent over een periode van 1 jaar. Een langere looptijd en een eenmalige uitkering zijn bespreekbaar mits het aanbod substantieel hoger is. Lees meer over CAO PuOp: mager werkgeversbod