In de CAO voor Vaktijdschriftjournalisten is afgesproken dat de nieuwe functiewaarderings- en indelingsystematiek met terugwerkende kracht ingaat per 1 januari 2011. De NVJ is benieuwd hoe het proces van de functie-indelingen verloopt en roept daarom haar leden op te reageren. Aanleiding voor de oproep zijn signalen over onjuiste functie-indelingen. Lees meer over Oproep ervaringen met invoering loongebouw VAK
Rond 25 januari hebben ook de leden die per automatische incasso de contributie betalen ter informatie een factuur per e-mail van de NVJ ontvangen. Van deze groep hebben veel leden laten weten voldoende te hebben aan de jaaropgave van de contributie. De kosten van het lidmaatschap zijn fiscaal aftrekbaar via de werkgever en voor de freelancers valt het lidmaatschap van de NVJ onder de bedrijfskosten en is dus aftrekbaar voor de belasting. Daarom heeft de NVJ besloten vanaf februari de leden die per automatische incasso betalen geen facturen meer te sturen. Lees meer over Verzending financiële informatie aan NVJ-leden
In de CAO voor Vaktijdschriftjournalisten is afgesproken dat de nieuwe functiewaarderings- en indelingsystematiek met terugwerkende kracht ingaat per 1 januari 2011. Een van de uitgangspunten van deze aanpassing is een verbeterd salarisperspectief voor vaktijdschriftjournalisten ten opzichte van de tot nu toe in de CAO genoemde salarisniveaus. Het indelen van de functies gebeurt door de huidige functie van redacteuren te vergelijken met zogenoemde referentiefuncties. De NVJ heeft de belangrijkste vragen over de invoering van het nieuwe loongebouw op een rij gezet. Lees meer over Vraag en antwoord over Loongebouw VAK
Ter gelegenheid van de jubileumtentoonstelling Topstukken van het Persmuseum verscheen het boek #55 Topstukken, waarin prominenten uit de wereld van cultuur, pers en media schrijven over hun persoonlijke herinnering bij een van de 55 topstukken uit de schatkamer van het museum. Leden van de NVJ kunnen het boek Topstukken nu bestellen met 50% korting. Lees meer over Korting op jubileumboek Persmuseum
Het congres Infographics 2012 (IC12), op vrijdag 9 maart in Zeist, staat in het teken van ‘Cut the Crap’, over goed ‘information design’. Gerenommeerde sprekers uit binnen- en buitenland zullen aantonen dat ook al voor de komst van het internet, baanbrekend werk is verlegd over het gebruik van kleur, animaties en 3D. Want alle nieuwe snufjes zijn leuk en aardig; uiteindelijk gaat het erom of de boodschap overkomt. Lees meer over Infographics 2012 in teken van ‘information design’
Dit jaar start een nieuw Kennismakingsproject voor vaktijdschriftjournalisten. Het kennismakingsproject stelt pas afgestudeerde jonge journalisten in staat voor een periode van minimaal 6 en maximaal 9 maanden ervaring te laten opdoen op een werkervaringsplaats bij de redactie van een vaktijdschrift. Lees meer over Kennismakingsproject Vaktijdschriftjournalisten van start
Het bestuur van GGZ Nederland heeft besloten om de uitgave Psy met ingang van 1 juli 2012 op te heffen. Het uitgeven van een magazine, website en nieuwsbrief behoren niet tot de kerntaak van de branchevereniging. De reacties uit het veld bevestigen de aanname van de redactie. Men hecht veel waarde aan een onafhankelijk vakblad. De NVJ betreurt de stap van werkgever. Lees meer over Twijfels over nut opheffing Psy
De leden van de sectie Vaktijdschriftjournalisten hebben ingestemd met de nieuwe CAO voor vaktijdschriftjournalisten. Per 1 juli 2011 is voor schalen en salarissen een stijging van 1 procent voorzien, gevolgd door nog een stijging van 1 procent per 1 januari 2012. Ook is er een kennismakingsproject voor jonge journalisten afgesproken. Het resultaat staat los van het eerder bereikte akkoord over het functiewaarderingssysteem. Lees meer over Akkoord CAO Vaktijdschriftjournalisten
De leden van de sectie Publiekstijdschriftjournalisten en Opinieweekbladjournalisten hebben ingestemd met de nieuwe CAO PUOP. De salarissen en salarisschalen worden verhoogd met 1 procent per 1 augustus 2011 en 1 procent per 1 juli 2012. Lees meer over Akkoord CAO PUOP
Er is een principeakkoord bereikt over een nieuwe CAO voor Vaktijdschriftjournalisten. De nieuwe CAO, die nog ter goedkeuring aan de leden wordt voorgelegd, loopt van 1 januari 2011 tot en met 30 juni 2012. Per 1 juli 2011 is voor schalen en salarissen een stijging van 1 procent voorzien, gevolgd door nog een stijging van 1 procent per 1 januari 2012. Ook is er een kennismakingsproject voor jonge journalisten afgesproken. Het resultaat staat los van het eerder bereikte akkoord over het functiewaarderingssysteem. Lees meer over Principeakkoord CAO VAK