NVJ-secretaris Yvonne Dankfort heeft vandaag overleg gehad met de redactie van het Agrarisch Dagblad, naar aanleiding van de reorganisatie die Reed Business Information RBI deze week heeft aangekondigd. Het Agrarisch Dagblad wordt nu met twee reorganisaties geconfronteerd, vorige maand werd bekend dat bij de krant acht arbeidsplaatsen verdwijnen. Lees meer over Agrarisch Dagblad twee keer getroffen
Eenmalig 1 procent over twee jaar, zo luidde het werkgeversbod tijdens de eerste onderhandelingen over een nieuwe CAO voor Publiekstijdschriften en Opinieweekbladjournalisten (PuOp). De NVJ vindt dit een bijzonder mager bod. Zijzelf heeft ingezet op een structurele loonsverhoging van 1,5 procent over een periode van 1 jaar. Een langere looptijd en een eenmalige uitkering zijn bespreekbaar mits het aanbod substantieel hoger is. Lees meer over CAO PuOp: mager werkgeversbod
Bij het toekennen van subsidies voor het aanstellen van jonge journalisten in het kader van de Plasterk-regeling, bleek dat er meer geld was dan dat er aan vragen waren. Dit meldt de NVJ, die zitting had in de Toewijzingscommissie die de aanvragen heeft getoetst aan de spelregels zoals die door het Stimuleringsfonds/OCW waren opgesteld. Lees meer over Plasterk-banen volledig gesubsidieerd
Samen met de Universiteiten van Utrecht en Amsterdam doet de NVJ onderzoek naar het hinderen van journalisten in de uitoefening van hun werk door politiemensen en beveiligers. Collega’s wordt verzocht de enquête STOP, Politie! in te vullen. Lees meer over Enquête STOP, Politie!
In het concept voorstellen voor een nieuwe CAO publieks- en opinietijdschriften stelt de NVJ voor om de salarissen met 1,5 procent te verhogen om zo het koopkrachtverlies in beperkte mate te compenseren. De laatste loonsverhoging heeft in april 2008 plaatsgevonden. Verder stelt de NVJ een kennismakingsproject voor om pas afgestudeerde tijdschriftjournalisten werkervaring op te laten doen. Lees meer over Concept voorstellen CAO PuOp
Leden werkzaam bij Pelican Magazines Hearst hebben het sociaal plan massaal afgestemd. Bij de uitgever van onder andere Elegance, Residence, Hitkrant en Cosmogirl, gaan vijftien arbeidsplaatsen verloren, waarvan acht journalistieke. Voor de ontslagen redacteuren zal nu individueel worden geprocedeerd. Op dit moment heeft Pelican ontslagvergunningen aangevraagd waartegen de NVJ verweer voert. Lees meer over Geen sociaal plan Pelican
Bij Pelican Magazines Hearst, uitgever van o.a. Elegance, Residence, Hitkrant en Cosmogirl, gaan vijftien arbeidsplaatsen verloren, waarvan acht journalistieke. De reorganisatie is uit bedrijfseconomische motieven. De NVJ heeft het eerste concept van het sociaal plan afgewezen. Pelican komt maandag met een nieuw voorstel. NVJ-secretaris Yvonne Dankfort noemt de reorganisatie uiterst triest omdat genoemde titels vorig jaar door de Telegraaf Tijdschriften Groep is verkocht. TMG heeft royaal sociaal plan, Pelican niet. Lees meer over Reorganisatie Pelican Magazines Hearst